• Naslovnica
  • O nama
    • Osnovne informacije
    • Uprava
    • Historija
    • Izlaganje na sajmovima
  • Proizvodi
    • Pumpe za ulje
    • Pumpe za vodu
    • Setovi rezervnih dijelova
    • Zupčanici
  • Livnica
    • Tehničke karakteristike
    • Kvalitet odlivaka
  • Usluge
  • Kvalitet
  • Dioničari
  • Kontakt
    • Lokacija
facebook
linkedin
youtube
google_plus

Novosti

16
APR
2024

J A V N I O G L A S za prijem u radni odnos

Objavio : Vedran Kaser
Komentari : Iskljuceni

Na osnovu ukazane potrebe, a u skladu sa članom 6. Pravilnika o radnim odnosima, Direktor „Pobjeda“ d.d. Tešanj, Fabrika pumpi i prečistača,  o b j a v lj u j e

 

J A V N I  O G L A S

za prijem u radni odnos

 

  • HR menadžer (menadžer ljudskih resursa)……………………………..1 izvršilac

Glavni zadaci i odgovornosti:

  • Sprovođenje procesa selekcije i regrutacije zaposlenika
  • Raspisivanje poziva i oglasa za sva radna mjesta
  • Briga o mjerama, motivaciji i nivou zadovoljstva zaposlenih i identifikacija oblasti koje zahtjevaju poboljšanje
  • Radi na razvoju tima, kao i na savjetovanju menadžmenta o odlukama koje treba sprovesti
  • Komunikacija sa višim menadžmentom kompanije
  • Briga o međuljudskim odnosima u kompaniji
  • Organizacija obuka i treninga zaposlenih
  • Osmišljavanje i sprovođenje novih pravila i procedure za kvalitetniji rad i razvoj kompanije
  • Praćenje poštovanja propisa vezanih za organizaciju i njihove usklađenosti sa trenutno važećim zakonom o radnom pravu
  • Provođenje disciplinskih postupaka i izricanje mjera
  • Donošenje odluka i poslovnih rješenja u domenu ljudskih resursa

Obrazovanje, iskustvo i preferencije:

  • Završen fakultet (ekonomski/pravni/poslovna psihologija ili drugi srodni stepen obrazovanja)

Posebni uslovi:

  • Višegodišnje iskustvo rada na istim ili sličnim poslovima i pozicijama
  • Poznavanje rada na računaru (MS office paket)
  • Vozačka B kategorije
  • Obavezno poznavanje engleskog jezika
  • Sposobnost organiziranja i planiranja
  • Analitičke sposobnosti
  • Komunikacijske vještine
  • Fleksibilnost u radu
  • Sposobnost za analizu, tumačenje i objašnjavanje

Kandidati su dužni uz prijavu priložiti slijedeće :

  • Biografiju
  • Dokaz o stručnoj spremi (diploma/uvjerenje)
  • Potvrdu ranijeg poslodavca ili drugi dokaz o radnom iskustvu
  • Eventualno drugi Certifikati koje kandidat posjeduje

Sa prijavljenim kandidatima koji budu ispunjavali sve potrebne uslove iz ovog Javnog oglasa obavit će se intervju.

O datumu, vremenu i mjestu obavljanja intervjua kandidati će biti naknadno obaviješteni.

Prijave sa dokumentacijom i naznakom za koje radno mjesto apliciraju kandidati su dužni dostaviti:

– Lično ili na adresu : “Pobjeda“ d.d. Tešanj, Poslovna zona Bukva 3, 74260  Tešanj

– Putem elektronske pošte na adresu : info@pobjeda-tesanj.ba

 

Dostavljeno:

  1. Web stranica Društva
  2. Radio ZOS
  3. Radio Klix

Direktor

                Ćosatović Elvedin dipl.ing.maš.

Javni Oglas Za Prijem U Radni Osnos HR Menadžer
Javni Oglas Za Prijem U Radni Osnos HR Menadžer
Javni-oglas-za-prijem-u-radni-osnos-HR-menadzer.pdf
341.2 KiB
363 Downloads
Details
Datum:16. Aprila 2024.
O autoru

Podjeli

  • google-share

Jezik stranice

Arhiva novosti

Katalozi proizvoda

  • DeutzKhd (2231)
  • MasseyFerguson (1691)
  • ImrImt (2710)
  • Iveco (1845)
  • Mercedes (2476)
  • NewHolland (1575)
  • Perkins (1625)
  • Renault (1508)
  • Scania (1433)
  • Volvo (1638)
  • Seovi rezervnih dijelova (1764)
  • Konverziona tabela (1625)
  • Katalog Livnica (3484)

Adresa:

Pobjeda d.d..
Bukva bb
74260 Tešanj BiH

Kontakt:

Tel: 00 387 32 665 300
Fax: 00 387 32 650 771
E-mail: info@pobjeda-tesanj.ba

Prodaja:

Tel: 00 387 32 665 320
Fax: 00 387 32 665 324
E-mail: prodaja@pobjeda-tesanj.ba

Nabava:

Tel: 00 387 32 665 322
Fax: 00 387 32 665 324
E-mail: nabava@pobjeda-tesanj.ba
© 2017 Pobjeda Tešanj
INFOS Odjel - Alen Dusinović